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績(jī)效管理工作(關(guān)于績(jī)效管理工作的介紹)

大家好,小新來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題。績(jī)效管理工作,關(guān)于績(jī)效管理工作的介紹很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧!

1、所謂績(jī)效管理。

2、是指各級(jí)管理者和員工為了達(dá)到組織目標(biāo)共同參與的績(jī)效計(jì)劃制定、績(jī)效輔導(dǎo)溝通、績(jī)效考核評(píng)價(jià)、績(jī)效結(jié)果應(yīng)用、績(jī)效目標(biāo)提升的持續(xù)循環(huán)過(guò)程。

3、績(jī)效管理的目的是持續(xù)提升個(gè)人、部門(mén)和組織的績(jī)效。

本文到此結(jié)束,希望對(duì)大家有所幫助。

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