大家好，小高來(lái)為大家解答以上問(wèn)題。廣播電視學(xué)專業(yè)解析及就業(yè)前景，2022廣播電視學(xué)專業(yè)就業(yè)方向及職業(yè)定位很多人還不知道，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！

一、廣播電視學(xué)專業(yè)就業(yè)方向

1、據(jù)報(bào)道，新聞專業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生今年將超過(guò)3萬(wàn)人，而新聞出版總署在全國(guó)范圍內(nèi)頒發(fā)的記者證總數(shù)為15萬(wàn)多本。這個(gè)情況說(shuō)明，相對(duì)于數(shù)量龐大的畢業(yè)生，傳統(tǒng)媒體對(duì)采編人員的需求量不大，不會(huì)輕易招募新兵；而從招募的情況看，現(xiàn)在許多新聞單位招收人員并不單從新聞專業(yè)的畢業(yè)生中挑選，大多是在非文科的專業(yè)里招。

2、我國(guó)的新聞教育在通才方面沒(méi)有硬性的要求，導(dǎo)致新聞專業(yè)的畢業(yè)生知識(shí)面不夠，實(shí)際使用起來(lái)有局限性。在這點(diǎn)上，新聞專業(yè)畢業(yè)生的優(yōu)勢(shì)并不多。此外，媒體在經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收的壓力下，形成了急功近利的心態(tài)，需要的是能立即上手的人員，能夠立即上手的一般又往往是有工作經(jīng)驗(yàn)的，而沒(méi)有廣電工作經(jīng)驗(yàn)的一般不會(huì)考慮。

3、那么，從媒體的發(fā)展及特殊性看，仍然有幾種崗位需要人才：一是播音主持。這個(gè)崗位有年齡、形象、經(jīng)驗(yàn)和學(xué)識(shí)等方面的要求，是媒體的門面，要招到優(yōu)秀的并不容易，因此淘汰率高，流動(dòng)性強(qiáng)，常年招收。二是經(jīng)營(yíng)管理人才。

4、隨著媒體的文化產(chǎn)業(yè)屬性越來(lái)越突出，經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收成為媒體的一項(xiàng)重要工作。我們的新聞教育在媒介經(jīng)營(yíng)這一塊強(qiáng)調(diào)的不多，但是從媒體的實(shí)際看，經(jīng)營(yíng)當(dāng)前已經(jīng)融入到節(jié)目中，比起做內(nèi)容的來(lái)說(shuō)，會(huì)做經(jīng)營(yíng)的更為稀缺。

5、所以，從經(jīng)營(yíng)方面入手是進(jìn)入媒的一個(gè)突破口，也必將受益匪淺。三是新媒體應(yīng)用。這個(gè)崗位人員的招收目前尚不很明顯，但是是一個(gè)趨勢(shì)。對(duì)于傳統(tǒng)媒體來(lái)說(shuō)，分流已有人員做新媒體是一個(gè)途徑，但是新媒體的專業(yè)性更強(qiáng)，將來(lái)一定要招收這方面的人才。

6、新聞發(fā)言人和公關(guān)人才也是擇業(yè)的一個(gè)方向。隨著危機(jī)處理的日漸重要，在黨政機(jī)關(guān)層面，新聞發(fā)言人制度將會(huì)逐漸建立和完善。而對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，企業(yè)越大，與媒體、部門打交道的機(jī)會(huì)越來(lái)越多。無(wú)論是新聞發(fā)言人還是企業(yè)單位的公關(guān)人才將會(huì)越來(lái)越需要的是懂得和媒體打交道的人，而廣電新聞學(xué)的畢業(yè)生雖然缺乏經(jīng)驗(yàn)，但恰恰有這方面的潛能。

7、此外，影視公司、廣告公司和文化傳媒公司也是一個(gè)出路。許多畢業(yè)生喜歡去媒體的一個(gè)原因是看重其國(guó)家背景，比較穩(wěn)定有地位有保障。不過(guò)，隨著社會(huì)保障體系的日漸完善，應(yīng)該說(shuō)未來(lái)這方面的擔(dān)憂將會(huì)減弱。

8、從政策層面上看，制播分離有可能從中央臺(tái)、省級(jí)臺(tái)推行到市級(jí)臺(tái)，這也就意味著將催生一批節(jié)目制作公司，自然也就會(huì)吸納節(jié)目制作人員，所以這也是學(xué)習(xí)過(guò)廣電節(jié)目制作的廣電新聞學(xué)專業(yè)畢業(yè)生的一個(gè)選擇。

二、廣播電視學(xué)專業(yè)職業(yè)定位

9、以下是廣播電視學(xué)專業(yè)畢業(yè)后從事的工作，根據(jù)適配度從上到下排序。

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