工資的多少與證書有一定的關系，但最終還是取決于你的能力與職位。而且就是同一工作崗位，不同地區(qū)，不同單位，差別也是很大的。只要你能學精通了，月薪上萬不是問題。

拿我自己舉例吧，大專畢業(yè)兩年，二級建筑師，私企造價事務所，拿到手工資7K，一年的話可能有一個8W~9W吧，其實做這一行工資高低看個人的能力，有上進心，不怕吃苦的同學，項目做的多那工資就高，磨洋工的工資就低。

說說工作經(jīng)歷吧，第一份工作在工地，我覺得既然投身土木行業(yè)，那就一定要去工地呆呆，那樣才干體味現(xiàn)場有多么重要，所有發(fā)生的一切費用都來自工地，在工地做一名小小的預算員，因為才畢業(yè)嘛，面時的時候就說基本工資1500，以后每個月漲300塊，三個月就轉(zhuǎn)正了，工地上包吃包住，基本上也沒啥花銷。

才去的時候才發(fā)現(xiàn)工地沒有師傅帶，惟獨我一個人算量，本來啥都不懂，看個圖紙都很困難，后面被技術負責人抓去跑現(xiàn)場了（才開工，還沒涉及很多對量的問題，所以先跑跑現(xiàn)場），其實很感謝在現(xiàn)場的那一段時間，能看懂現(xiàn)場發(fā)生了什么，雖然曬的很黑，我也心甘愿意啦。

首先，從行業(yè)構造上來說，大多數(shù)人的晉升都遵循著算量員—造價員—造價師這一道路。

其次，相對于其它行業(yè)，建造行業(yè)勞動力所占比例比較大，而各崗位的人才卻依舊是短缺的，這說明了有技術含量的人才依舊是受寵的。

最后，互聯(lián)網(wǎng)的數(shù)據(jù)顯示，造價工程師向來是近兩年來的熱招職位。14年為止全國注冊造價工程師已達10萬多人，而全國預計需求100萬人以上。

需求數(shù)量的提升也可以直接反應到造價人員的薪酬待遇上。據(jù)統(tǒng)計，現(xiàn)有造價人員工作經(jīng)驗在1-3年的，平均薪酬可以達到4000-6000;5年以上的，可以達到6000-8000;而造價工程師，平均薪酬都在10000元以上?？梢哉f，錢景非?？捎^。

綜上所述，工程造價行業(yè)相比于其他行業(yè)來說，不論從崗位進展前景，還是薪酬情況，都有很大的優(yōu)勢。所以，如果你已經(jīng)在造價行業(yè)了，那你要努力學習，爭取有一天做到造價師的崗位;如果你還沒有進入造價崗位，這個崗位，是個相當不錯的選擇。

來源：高三網(wǎng)