企業(yè)治理專業(yè)主要學習治理學、經(jīng)濟學和企業(yè)治理的基本理論和基本知識，受到企業(yè)治理方法與技巧方面的基本訓練，具有分析和解決企業(yè)治理問題的基本能力。具體來看一下！

企業(yè)治理專業(yè)主要學習課程包括治理學、微觀經(jīng)濟學、宏觀經(jīng)濟學、治理信息系統(tǒng)、統(tǒng)計學、會計學、財務(wù)治理、市場營銷、經(jīng)濟法經(jīng)營治理、人力資源治理、企業(yè)戰(zhàn)略治理等。

企業(yè)治理專業(yè)畢業(yè)后可從事各大、中型企業(yè)、外資企業(yè)及跨國企業(yè)從事生產(chǎn)治理、營銷治理和一般業(yè)務(wù)治理工作，也可從事人力資源治理、財務(wù)治理、營銷策劃、商品調(diào)研、市場預(yù)測和經(jīng)濟數(shù)量分析等工作。

企業(yè)治理專業(yè)培養(yǎng)具有治理學、經(jīng)濟學、會計學等基本理論，具備從事工商企業(yè)的采購、銷售、物流等實際工作的基本能力和技能，具備良好職業(yè)道德、扎實的從業(yè)技能和一定的創(chuàng)新潛力的技能型人才。

未來的企業(yè)治理的目標模式是以制度化治理模式為基礎(chǔ)，適當?shù)丶橙『屠闷渌麕追N治理模式的某些實用的因素。為什么這樣講呢牽因為制度化治理比較“殘酷”，適當?shù)匾M一點親情關(guān)系、友情關(guān)系、溫情關(guān)系確實有好處。

甚至有時也可以適當?shù)貙χ卫碇械拿芗袄骊P(guān)系做一點隨機性的處理，“淡化”一下規(guī)則，因為制度化太呆板了，所以對企業(yè)治理的人才需求很高。

來源：高三網(wǎng)