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根據(jù)法定節(jié)假日規(guī)定，五一法定假日是一天，而一般調(diào)休放假是三天，但是近兩年的五一假期有所延長(zhǎng)，2019年五一有四天假期，2020年五一有五天假期，而根據(jù)最新公布的2021五一放假安排，也是五天假期。那么，2021年五一為啥放假5天呢？

勞動(dòng)節(jié)為什么改5天了

從民生保障的角度來看，有利于人們放松休閑、緩解工作壓力。這我國(guó)幾個(gè)“小長(zhǎng)假”分別處在春季和秋季，相對(duì)分散并均勻分布的“小長(zhǎng)假”能夠讓更多人有更多機(jī)會(huì)踏青遠(yuǎn)足，或結(jié)伴郊游，或休閑娛樂，或參觀博物館、科技館、展覽館，或觀看電影、戲劇等等，從而豐富生活內(nèi)容，緩解工作壓力。

五一放假 由促進(jìn)消費(fèi)的角度看，有利于釋放內(nèi)需潛力。目前消費(fèi)對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)已經(jīng)超過一半，而居民消費(fèi)中，文化娛樂和旅游等消費(fèi)又處于上升趨勢(shì)。旅游、文化、體育、健康、養(yǎng)老等幸福產(chǎn)業(yè)面臨很好的進(jìn)展契機(jī)。通過分散假期能夠更好地促進(jìn)包括文化和旅游在內(nèi)的國(guó)內(nèi)消費(fèi)，對(duì)于持續(xù)釋放內(nèi)需潛力具有重要意義。

若從保護(hù)環(huán)境的角度看，有利于緩解景區(qū)和目的地的接待壓力。相比集中放長(zhǎng)假的方式而言，分散假期在一定程度上可均衡游客的時(shí)間分布，緩解集中出游所帶來的各種環(huán)境壓力和接待壓力。

2021年五一勞動(dòng)節(jié)哪一天算三倍加班工資？

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》：在5月1日（勞動(dòng)節(jié)）當(dāng)天安排勞動(dòng)者工作的支付不低于工資的300%的工資酬勞，法定節(jié)假日加班工資=月工資基數(shù)÷21.75天×300%；在5月2日—5月5日，安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的支付不低于工資的200%的工資酬勞。

總之，這兩年五一勞動(dòng)節(jié)改放5天假期，一方面是讓大家好好歇息，一方面是為了促進(jìn)消費(fèi)。在五一加班的小伙伴，惟獨(dú)一號(hào)那一天是法定的節(jié)假日，有三倍的工資，其他都是歇息的時(shí)間，所以惟獨(dú)兩倍的加班費(fèi)。