奧本大學和迪克森會議中心酒店不僅是住宿的好地方，還是工作的好地方。

Ithaka Hospitality Partners 自豪地宣布，其奧本大學酒店已通過 Great Place to Work® 認證™。享有盛譽的獎項完全基于現(xiàn)任員工對他們在奧本大學酒店工作的評價。今年，78% 的員工表示這是一個理想的工作場所——行業(yè)平均水平為 59%。

奧本大學酒店是阿拉巴馬州僅有的 28 家獲得最佳工作場所稱號的公司之一，也是該州唯一一家獲得該稱號的酒店。

此外，該組織要求員工同意或不同意以下聲明：

• “當您加入公司時，您會感到賓至如歸。”96%

• “我相信管理層只會將裁員作為最后的手段。”94%

• “我們的客戶將我們提供的服務評為‘優(yōu)秀’。” 92%

• “這里的人被賦予了很多責任。”91%

Great Place to Work® 是工作場所文化、員工體驗和領導行為方面的全球權威，經(jīng)證實可提供市場領先的收入、員工保留率和更多的創(chuàng)新。

“卓越職場認證™ 不是一件容易的事——它需要對員工體驗的持續(xù)奉獻，”卓越職場全球認可副總裁莎拉·劉易斯-庫林說。“這是唯一由員工對其公司文化的實時報告決定的官方認可。獲得這一稱號意味著奧本大學酒店是該國最適合工作的公司之一。”

Ithaka Hospitality Partners 創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官 Hans van der Reijden 表示：“我們在 The Hotel 擁有一支出色的團隊，我們很榮幸他們認可我們是一個理想的工作場所。”“我們很高興能夠獲得最佳工作場所認證。我們的持續(xù)成功歸功于我們在奧本大學酒店的敬業(yè)的酒店專業(yè)團隊。我們慶祝并感謝他們?yōu)橼A得這一令人難以置信的認可所做的一切。”

奧本大學酒店的團隊成員經(jīng)常將友好的氛圍、豐厚的福利和充滿愛心的領導團隊作為他們喜歡在“The Front Door to Auburn”工作的原因。

根據(jù) Great Place to Work 研究，求職者在經(jīng)過認證的出色工作場所找到出色老板的可能性要高 4.5 倍。此外，獲得認證的工作場所的員工期待上班的可能性高出 93%，獲得公平報酬、公平分享公司利潤和有公平晉升機會的可能性高出 93%。